Kako dvigniti vodjo?

Prednostne naloge in trendi v izobraževanju otrok, kot tudi mnoge druge, ponavadi s časom spreminjajo. Na primer, so bili naši starši odraščali v duhu kolektivizma, je učil, da izstopajo in pokazati svoje prednosti - to je grdo. Velika večina je zahtevala, da postane del skupne mase, neke vrste "povprečnega državljana". Vzporedno z družbeno-političnih sprememb v življenju ljudi spoznal pomen osebnih lastnosti, ki pomagajo, da izstopajo iz množice in se njihov uspeh, to ni zadnje mesto v življenju. Torej, mnogi starši, ki želijo za svoje otroke najboljše, je začela razmišljati o tem, kako dvigniti otroka v voditelja, da bi mu pomagali pri doseganju ciljev.

Seveda, otrok, vodja tiste, ki nastanejo z rojstvom. To je dolga, rahlo subtilen proces, otroku pomaga najti mejo med svojimi potrebami in zahtevami družbe, samozavesti in dejanskim stanjem stvari, vztrajnostjo in vero v lastne moči in ustrezno kritiko.

Prepoznavanje vodstvo

Preden si poglej za odgovor na vprašanje, kako razvijati vodstvene sposobnosti pri otroku, moramo opredeliti pojem vodenja. Vodja - ni tisti, ki prehiteva, potiskanje komolci tekmece. To je predvsem oseba, ki spoštuje druge, se ne boji odgovornosti lahko navdihuje, ki jih želijo delovati, ki lahko ne le zmaga, ampak tudi čast, da igrajo v sklepe.

Voditelji so narejeni, ne rodil, ali bolje, so otroci rojeni z nekaj vodilnih instinktom, in na področju izobraževanja in socialnih razmer je odvisno od tega, ali so ti Dobitek razvoja, to je, ali otrok bo vodja ali ne. Po mnenju večine znanstvenikov, talent in sposobnost, da bi le 40%, odvisno od genetike in 60% za izobraževanje. Kot veste, je najboljši način izobraževanja - z zgledom. Malo verjetno je, da starši v oblakih in ne narediti nič konkretnega, da bi izboljšali svoje življenje, vedo, kako naj bi se voditelja. Toda hkrati so sami nujno voditelji, dovolj, da imajo lastnosti, kot so sposobnost prevzeti odgovornost za svoja dejanja, spoštovanje drugih in sposobnost računati s svojim mnenjem, želja, da bi našli pot iz katerega koli položaja.

programiranje

Katerih namen je dvigniti otroka v vodstvene sposobnosti, je pomembno, da se spomnimo, da so otroci voditelji odraščajo v družinah, kjer toplo vzdušje ljubezni, razumevanja in medsebojne pomoči. Bodite previdni z besedami, v resnici koli, je dejal tudi mimogrede, lahko stavek vtisnjena v zavesti otroka za življenje in postal neke vrste programa.

Izogibajte naslednje stavke:

• "Cepec, zmešnjava, A baraba, strahopetec"
• "Rag, slabič, A cmera";
• "Kako sem utrujen od tebe, pojdi stran, ne moti me";
• "Iz tebe ne bo nič dobrega prišel";
• "Moral bi biti sram, brez sramu" za nadaljevanje v istem duhu.

Besedne zveze, ki spodbujajo vodstvo usposabljanje:

• "Lahko ga bo naredil, verjamem v vas";
• "Ti tako dobro, mi je všeč, kaj počnete";
• "Ljubim te in te bodo imeli radi kljub vaših uspehov in neuspehov";
• "Vedno lahko računate na moje razumevanje in pomoč" in tako naprej.

Kako dvigniti vodja otroka?

Nekaj ​​praktičnih nasvetov:

• spodbujajo svoje ustreznih navad otrok, lahko polnopravni voditelj samo zdrava oseba;

• lepa, prav govor - ključ do uspeha in na način, da bi pritegnili ljudi, da njihovi strani. Naučite svojega otroka pismeni govor;
• otrok ni treba biti odličen študent pri vseh predmetih. Pomembno je, da izberete področje zanimanja, in doseči uspeh v svojih konjičkih;
• Naučite svojega otroka, da zastavljene cilje in njihovo doseganje. Naj vsa podjetja, ne glede na to, kako brezupno se morda zdi, in pojasni, da otroka kako organizirati njihovo izvajanje;
• vodja mora biti sposoben ne le zmagati, ampak tudi za igranje. Ne Graja otroka za neuspeh, bolje naučiti, da jih obravnavajo kot pomembne življenjske lekcije.