Kako zamenjati službo?

Od časa do časa se zgodi, da imamo v svoji posesti želje po spremembi delovnih mest. In kako to storiti pravilno, ne vemo. Ne, tehnično plat problema ne povzroča težav - zaprosijo za razrešitev, in začeli iskati novo službo. Toda, ali je potrebno zamenjati službo, je veliko vprašanje. Lahko bi našli nove razloge in ne zaslužijo pozornost?

Kako se odločiti, da zamenjate službo?

So časi, ko smo dvomili, ali zamenjati službo, take stvari niso tako slabi - plača ni pridržan, dobra ekipa, in iz hiše v bližini. In ob istem času, obstajajo razlogi za spremembo delovnih mest, to je, kako so pomembni? Da bi odgovorili na to vprašanje, lahko greš na dva načina: poskušala razumeti, ali poslušati priporočil psihologov. V prvem primeru je treba sestaviti seznam prednosti in slabosti tega delovnega mesta. Če prednosti večje vrednosti, da ostanejo - ni jasno, da je to nov prostor. Ampak, če ti odtehta število slabosti, da je čas za iskanje nove zaposlitve. Ta metoda ni, in je vprašanje, ali je treba spremeniti delovnih mest je potrebno, še vedno aktualna? Potem pa poglej, kaj so razlogi štejejo za ustrezne za iskanje novih delovnih mest psihologi.

1. Nezadostna plače - je komaj dovolj vztrajati do konca meseca. V tem primeru nimate visoke zahteve in niso navajeni živeti "v veliki način."
2. Več kot dve leti niso bile vse spremembe - bodisi v pisarni ali v pristojnosti vseh plač. To pomeni, da delodajalec ne želi motivirati zaposlene, jih ne cenijo.
3. Ne vidite možnosti za njegov razvoj, strokovnjaka na tem delovnem mestu.
4. Si sedel v bolnišnici več kot mesec dni v letu. In se izkaže, da ne zaradi otrokove bolezni, ampak zaradi lastne bolezni. Obstaja možnost, da gre za psihosomatsko reakcija telesa za opravljanje Nedrag delo.
5. Delo si odkrito ne maram, da niste navdušeni nad opravljanjem svojih dolžnosti. In bi radi nekaj drugega, če ne bi bilo strah neuspeha.
6. Si težko poimenovati svoje dosežke, ne vidite povezave med njihovimi odgovornostmi in blaginjo družbe. Ja, pravzaprav zadnja vas ne skrbi, dokler se plače ne ostane v priporu.
7. Ste zadovoljni samo vaše prijazno osebje / prosti internet / poslovnih dogodkov (poudariti), nič dobri ste pri svojem delu ne vidite.
8. Nikoli ne prejeli ponudbe iz agencij za zaposlovanje, so headhunters ne ti, se ne počutite dragocene zaposlenega.

Kako zamenjati službo?

Če se odločite, da boste potrebovali novo službo, potem tukaj je nekaj nasvetov o tem, kako narediti bolje.

1. Ne sprejme odločitev, da zapustijo na čustva. Po eni od vladarjev, ne samo da na mizo svoj odstop. Pomiri se in razmišljati o tem, kje, kar morate storiti - lahko imate neuporabljene dopust je bil prejšnji mesec, hipotekarnih plačil, itd
2. Poskusi, da ne gredo v neznano, ki išče novo službo, skozi intervju in šele nato iti.
3. Če se odločite za spremembo strokovno področje, nato poskusite sami na območju, kjer se počutite priložnost, da se uresniči. In ne mislite, da je treba začeti z višjo in visoko izobrazbo v novi posebnost. Bolje je, da bi poskušali pridobiti izkušnje, opraviti usposabljanje, ki je strokovnjak na tem področju.

Kako pogosto lahko zamenjate službo?

Težko je reči, kako pogosto morate zamenjati službo, točen časovni okvir ne obstaja. Bi bilo vredno, če ste razočarani v prejšnjem mestu, se zdi, da ni nobene možnosti razvoja. Ampak pazi ki je prepogosto - delodajalci se nanašajo na takšno "skokih" je zelo sumljivo. Dvom povzroča zaposleni so delali eno leto v podjetju, in se odločil, da jo spremeni. In ljudje, ki imajo nekaj mesecev delovnih izkušenj v različnih družbah, zaupanje in ni povzročila. Resni osteregutsya podjetja za najem takega zaposlenega. Najpogosteje se nabornikov je običajen za obdobje, skozi katerega ljudje odločili spremeniti kraj dela, 2 leti ali več.

Video: Kako zamenjati službo

Video: №1 strah zamenjati službo