Zavarovalne dobe za bolnišnično lista
Kot splošno pravilo, izračun pokojninske dobe, in se zanašajo na to, ki se ukvarjajo v poslovnih plačila za začasne nezmožnosti za delo. Vendar pa ni vedno ti izračuni so pregledni in razumljivi za zaposlenega, unshod v delovno zakonodajo, tako opazili nenamerne ali namerne napake v izračunih zelo težko. Poglejmo tisti del zavarovalne dobe, in kako izračunati dolžino bolnišnici lista.
Vsebina
- Kaj je vključeno v zavarovalno dobo?
- Kako določiti zavarovalno dobo za bolniške odsotnosti?
- Ugodne cene dela za bolnišnično stanja
Kaj je vključeno v zavarovalno dobo?
Tako je zavarovalna doba - obdobje delavca, za katerega so bile od svojega dohodka za zavarovanja. Vsebovati mora te dobe:
- delo na podlagi pogodbe o zaposlitvi, v kateri je bila opravljena prispevki za zavarovanja iz plač zaposlenih;
- v občinski, civilne ali javne službe;
- obdobja, v katerem je delavec predmet obveznega socialnega zavarovanja, ti vključujejo nosečnost in materinstvo do treh let, ki skrbijo za ljubljene, ki potrebujejo stalen nadzor, itd.
- obdobja, v katerem so posamezni podjetniki prostovoljno prispevale k zavarovanja.
Kako določiti zavarovalno dobo za bolniške odsotnosti?
Za izračun potrebnega dela knjigo in kalkulator. Izračun je zelo preprosta: morate sešteti vseh obdobij, v katerih so bile narejene plačila za zavarovanja. Če so nekateri od njih niso navedeni v delovnem zvezku, lahko uporabite pogodbe o zaposlitvi. Lahko se zgodi, da se roki, vključene v zavarovalno dobo, sovpada (na primer zasebni podjetnik deluje v skladu s pogodbo, ampak tudi, da prostovoljne prispevke), v tem primeru je treba upoštevati eno izmed obdobij na zahtevo zaposlenega.
Ugodne cene dela za bolnišnično stanja
Bolnišnica ali kot pravilno listov invalidnost, je osnova za sproščanje delovnih nalog zaradi invalidnosti in ohranjanje plače zaposlenih. Bolnišnica, glede na izkušnje, da je treba plačati na različne načine:
- Če je vaše delo izkušnja manj kot šest mesecev, lahko pričakujemo, da plača, ki je primerljiv z minimalne plače;
- z dolžino manj kot 5 let, se plača 60% od plače povprečnega zaposlenega;
- od 5 do 8 let, se povrne 80% povprečne plače;
- če je delovne izkušnje več kot 8 let, povprečna plača v celoti plačana.
V nekaterih primerih je delovna doba za bolnišnice ne glede na to: obnova po poškodbah, prejetih pri delu, nosečnosti in skrbi za otroka do treh let, v teh primerih se izplača povprečno plačo. Prav tako se je povprečna plača izplačana v celoti udeležencem v likvidaciji posledic černobilske katastrofe, drugi svetovni vojni veterani in staršev z boleznijo otroka, mlajšega od 14 let.
Da bi določili znesek, ki ga boste morali plačati za bolniški dopust, razen zavarovanja, morate vedeti, zaskrbljena uteži ali povprečne dnevne plače in uradno štetje ur ali dni invalidnosti plačati.
Prazniki, vikendi in prazniki, ki so prišli v času invalidnosti, se plačilo ne more biti, če pa je bolezen pojavila v času počitnic, se plača na skupnih razlogov, pri čemer se dopust lahko podaljša ali njen del se lahko prestavljena.
Pomembno je vedeti, da se nadomestilo plače mogoče dobiti iz nekdanje delovno mesto, če je od trenutka odpovedi pred nastanku invalidnosti ni bil več kot mesec dni. Višina plačila je odvisna od trajanja dela v organizaciji, vendar pa se bo zgodilo, tudi če imajo minimalno zavarovalno dobo.
Video: Bolnišnica stanja. Polnjenje in izračun
Video: Kako potrditev zavarovalno dobo za izračun bolnišnici?
Video: Vzpostavitev in izračun bolnišnice v ocen AC
Video: zavarovalna doba matere raste
- Pogodba o zaposlitvi in nosečnost za določen čas
- Eco CHI
- Kako plačati za bolniški dopust za nego in varstvo otroka?
- Kako priti SNILS na otroka?
- Zakaj SNILS otroka?
- Sprememba imena po poroki
- Kaj je zavarovanje, ki se odločijo za potovanje v tujino?
- Zdravstveno zavarovanje za schengenski vizum
- Zavarovanje za schengenski vizum
- Zavarovanje na lastno recognizance tujini
- Potovalno zavarovanje
- Kaj je vključeno v delovno dobo?
- Delo motivacija
- Sick plačilo
- Razlogi za odpoved pogodbe o zaposlitvi
- Sledi žganjem Otpusk
- Odpoved pogodbe o zaposlitvi
- Pogodba o zaposlitvi za določen čas z delavcem
- Odpoved na zmanjšanje
- Tipi pogodb o zaposlitvi
- Odpravnina