LadyVu.com

Notranja motivacija

notranja motivacija

Koncept notranje motivacije je človeška želja narediti kakršno koli dejavnost zaradi same dejavnosti. Na voljo je na podzavestni ravni in zahteva, da posameznik za dosego ciljev in ciljev. Človek motivirani interno, ne da bi vplivali zunanji motivi, je samo uživa delo.

Študije kažejo, da posamezniki z notranjimi dejavniki motivacije pogosto uspe v življenju, kot tiste, ki so motivirani od zunaj. Jih zanima tekočih dejavnostih in za zabavo poskuša izvesti na najboljši možni način. Motivirani videz ne bo opravljal kvalitetno delo, ki je prenehala spodbujati od zunaj. Na primer, naučiti otroka, da naredi nekaj za sladkarije, morajo starši zavedati, da se bodo njegove dejavnosti, konča v trenutku, ko je konec sladkosti.

Večina psihologov podpira teorijo notranje in zunanje motivacije. Najbolj očitno je to teorija predstavljena v bihivioristskih vaj. V svojem bistvu pomeni osebo, ki se izpostavljeni notranjih ali zunanjih dejavnikov. Primer te izjave lahko študent, dokler ne izve za užitek v učnem procesu, je posledica notranje motivacije. Takoj ko se začne, da vidim nobene druge prednosti (starši bo kupil kolo za dobro mero), se vklopi zunanjo motivacijo.

Zunanja in notranja motivacija zaposlenih

Ta vaja je zelo pomembna pri organizaciji dela. Bistveno je, da je osebje preselili osebno željo, da bi dobili stvari narediti. korenje in način palica, vsekakor učinkovita, vendar osebni interes zaposlenih v merjenje debeline. Notranja motivacija dela lahko vključujejo naslednje zaveze: samouresničitev, prepričanje, sanje, radovednost, potrebo po komunikaciji, kreativnosti. Zunanjost: kariera, denar, status, priznanje.




Psihologi svetujejo, da si razvija interes zaposlenih za delo z usposabljanjem notranje motivacije.

Namen in cilji usposabljanja:

  1. Zagotavljanje uspešne izkušnje na zaposlenega.
  2. Zagotavljanje spodbudo in podporo v težavah.
  3. Uporaba verbalne spodbude, skupaj z materialom.
  4. Vključitev zaposlenih v različnih dejavnostih.
  5. vključevanje zaposlenih v samopomoči.
  6. Poziranje pred člani resničnih problemov, ki so primerljive z njihovimi zmožnostmi.

Tako lahko nadzor na notranjih in zunanjih dejavnikov motivacije vodstva družbe izboljša psihično stanje zaposlenih in s tem urediti delovne procese.

Video: Notranja motivacija! Motivacija posameznika. Self-motivacija

Video: [TED v ruskem] notranje in zunanje motivacije Dan Pink 9. julija

Video: TED Zunanji in notranji Motivacija Daniel Pink

Video: Notranja motivacija ali kako doseči svoj potencial? Nurlan Kozhakov

Zdieľať na sociálnych sieťach:

Príbuzný